Понятие и значение обязательств. В ГК дается следующее определение обязательства: в силу обязательства одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как-то: передать имущество, выполнить работу, уплатить деньги и т.п., либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнения его обязанности (п. 1 ст. 307)*(274).

По основаниям возникновения деление обязательств производится на три группы (ср. п. 2 ст. 307 ГК):

Обязательства из договоров и иных сделок;

Обязательства из неправомерных действий;

Обязательства из иных юридических фактов.

В свою очередь, разделяется и каждая из трех названных групп обязательств:

Обязательства из сделок - на договорные обязательства и на обязательства из односторонних сделок;

Правоохранительные (внедоговорные) обязательства - на обязательства из деликтов и из неосновательного обогащения;

Иные обязательства - на обязательства, возникающие из юридических поступков и из событий.

Договорные обязательства как наиболее распространенный вид обязательств подвергаются еще более детальной систематизации. Они разделяются на типы:

обязательства по передаче имущества в собственность;

обязательства по передаче имущества в пользование;

обязательства по производству работ;

обязательства по реализации результатов творческой деятельности;

обязательства по оказанию услуг;

обязательства из многосторонних сделок.

В свою очередь, типы договорных обязательств делятся на виды.

Виды договорных обязательств :

1)Обязательства по передаче имущества в собственность состоят из таких видов, как купля-продажа, мена, дарение и рента.

2)Обязательств по передаче имущества в пользование состоит из таких видов, как договоры имущественного найма (аренды), опосредующие передачу имущества во временное пользование на возмездных началах. Для оформления временного безвозмездного использования чужого имущества служит договор ссуды.

3)Обязательства по производству работ состоит из таких видов, как подряд, выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ, возмездное оказание услуг, перевозка, транспортная экспедиция

4) Обязательства по реализации результатов творческой деятельности состоит из таких видов, как договор заказа, государственные и муниципальные контракты, заключаемые на выполнение работ для государственных или муниципальных нужд,

договор подряда, а также договор на проведение НИР и ОКР (которые прямо не предусматривали создание объектов исключительных прав)

5) Обязательства по оказанию услуг состоит из таких видов, как обязательства об оказании услуг фактического характера (перевозка, хранение, возмездное оказание иных услуг), обязательства об оказании услуг юридического характера (поручение, комиссия), обязательства об оказании услуг как фактического, так и юридического характера (транспортная экспедиция, агентирование, доверительное управление имуществом), обязательства об оказании услуг денежно-кредитного характера (заем и кредит, факторинг, банковский счет, банковский вклад, а также безналичные расчеты, страхование).

6) Обязательства из многосторонних сделок. К многосторонним сделкам относится договор простого товарищества. По договору простого товарищества двое или несколько лиц обязуются соединить свои вклады и совместно действовать без образования юридического лица для извлечения прибыли или достижения иной, не противоречащей закону цели (статья 1041 ГК).

Виды этих обязательств дифференцируются на подвиды, или разновидности, например обязательства купли-продажи подразделяются на обязательства из розничной купли-продажи, поставки, контрактации, энергоснабжения и продажи недвижимости, которые сами могут иметь отдельные разновидности (например, среди обязательств по продаже недвижимости выделяются обязательства по продаже предприятий как единых имущественных комплексов).

Важную роль играет деление договорных обязательств в зависимости от особенностей гражданско-правового статуса участвующих в них лиц. С этой точки зрения в первую очередь обособляются обязательства, связанные с осуществлением их сторонами предпринимательской деятельности. Речь идет об обязательствах, субъектами которых являются предприниматели - профессиональные участники имущественного оборота. Учитывая их профессионализм, закон устанавливает для них некоторые особые правила (в том числе допускающие максимальную свободу в формировании и изменении договорных обязательств, предусматривающие повышенные требования в вопросах ответственности и т.д.) (см., например, ст. 310, 315, п. 2 ст. 322, п. 1 ст. 359, п. 3 ст. 401, п. 3 ст. 428 ГК и др.). Совокупность таких специальных положений закона позволяет говорить о формировании на их основе особого, предпринимательского оборота, являющегося вместе с тем составной частью единого гражданского оборота (абз. 3 п. 1 ст. 2 ГК).

Наряду с этим выделяются обязательства с участием граждан-потребителей, в которых последние как экономически более слабая сторона пользуются особой, повышенной правовой защитой. В этих обязательствах закон в ряде случаев намеренно отступает от основополагающего частноправового принципа юридического равенства сторон, предоставляя гражданам-потребителям дополнительные возможности защиты своих прав и интересов, например путем установления повышенной, в том числе без виновной, ответственности услугодателей (предпринимателей) перед потребителями или введения "конкуренции исков" по возмещению причиненного им вреда.

мы коротко остановились на основных понятиях, касающихся сделки, поговорили также об условиях признания сделок действительными, затронули понятие договора. Сегодня подробнее поговорим о некоторых видах договоров, а также порядке их заключения и исполнения, о понятии обязательств, способах их обеспечения.

Заключая договор, следует помнить, что стороны свободны в своем выборе. Это означает, что никто не имеет права принуждать к заключению договора. Исключение — договоры, заключение которых обязательно для одной из сторон (чуть ниже мы о них поговорим).

Стороны могут заключить даже такой договор, который как отдельный вид не предусмотрен в Гражданском кодексе, или такой договор, который будет содержать в себе элементы нескольких договоров. В данном случае к такому договору будут применены те нормы права, которые непосредственно регулируют тот или иной вопрос. Если же условия договора не определены сторонами и нет правовой нормы, которая регулировала бы схожие отношения, то к отношениям сторон будут применяться обычаи делового оборота (это сложившееся и широко применяемое в определенной отрасли предпринимательской деятельности правило поведения, не предусмотренное законом, но и не противоречащее закону или договору). Доказать, что то или иное правило является обычаем делового оборота, должна сторона, которая ссылается на данное утверждение — часто доказать это очень проблематично. В связи с этим стоит отметить, что чем детальнее прописан договор, тем больше гарантий он предоставляет сторонам.

Иногда при работе с договорами можно видеть такую ситуацию: договор называется, скажем, договором поставки, а по смыслу договора понятно, что речь идет не о поставке в чистом виде, а об изготовлении изделия из собственных материалов и дальнейшей доставке. И здесь одно из распространенных заблуждений в отношении договоров: как его назовешь, правила о таких договорах и применяются. Это не так, поскольку в случае возникновения спорной ситуации при толковании условий договора судом принимается во внимание буквальное значение содержащихся в нем слов и выражений. Буквальное значение условия договора в случае его неясности устанавливается путем сопоставления с другими условиями и смыслом договора в целом (ст.431 ГК РФ). На практике это может означать следующее: договор из нашего примера, содержащий условия об изготовлении и передаче вещи и называющийся договором поставки, будет признан договором подряда, а это значит, что его существенным условием (без согласования которого в тексте договора договор будет считаться незаключенным) будут начальный и конечный срок выполнения работ по изготовлению изделий. Если этого нет (потому что, как привило, в договорах поставки ставят только срок передачи товара), то и отстоять свои права по такому договору будет сложнее. С другой стороны, у недобросовестной стороны появляется возможность не исполнять договор с минимальными для себя последствиями.

По общему правилу договор вступает в силу с момента его заключения, поэтому в договоре обязательно должна стоять дата его подписания. Исключение — договоры, которые подлежат государственной регистрации (например, договор аренды недвижимого имущества, заключенный на срок не менее года) — такие договоры вступают в силу с момента их государственной регистрации. При этом действие договора может распространяться на отношения, возникшие до его заключения, — если в тексте договора об этом прямо указано. Обычно этой нормой пользуются, когда в ожидании регистрации договора стороны начинают его выполнять. Но! Это не означает, что обязательства по договору возникают ранее его подписания. Иными словами, если вы начали выполнять работу, но договор еще не подписали, обязать вас выполнить эту работу нельзя (так же как и другую сторону нельзя обязать ее принять — в общем, ни у кого никаких гарантий). Но зато когда вы подписали договор, распространив его действие на отношения до его подписания, то договор получает «обратную силу», в том числе положения об ответственности за его нарушение.

Бывает так, что после подписания договора меняется законодательство, и новый закон устанавливает для сторон обязательные требования — иные, чем те, которые были в момент подписания договора. В этом случае условия заключенного договора будут сохранять свою силу, если только в новом законе прямо не предусмотрено, что его действие распространяется на отношения из ранее заключенных договоров.

Для каждого вида договоров существуют свои условия, которые непременно должны быть согласованы сторонами и без которых договор будет считаться не заключенным. Примечательно, но цена для многих договоров не является существенным условием. В таком случае действует правило: если в возмездном договоре цена не указана (или стороны пришли к соглашению по всем вопросам, кроме оплаты), то исполнение такого договора должно быть оплачено по цене, которая при сравнимых обстоятельствах обычно взимается за аналогичные товары, работы, услуги (т.е. «рыночная цена»). Такой договор не безнадежен, хотя опять же «рыночная цена» — понятие неоднозначное.

С другой стороны, например, при продаже недвижимости отсутствие соглашения о цене будет являться основанием для признания договора незаключенным (ст. 555 ГК РФ).

Таким образом, договор считается заключенным, если между сторонами в требуемой в подлежащих случаях форме достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора.

Договор заключается посредством направления оферты (предложения заключить договор) одной из сторон и ее акцепта (принятия предложения) другой стороной. На практике это выглядит обычно как проект договора, направленный одной стороной другой (это оферта) и его подписание другой стороной (это акцепт). Если же другая сторона подписала договор, скажем, с протоколом разногласий, это значит, что такой договор вместе с протоколом разногласий по нему становится новой офертой, но уже для первой стороны.

В качестве оферты также может выступать, например, коммерческое предложение, направленное другой стороне и содержащее условия возможной сделки. Например, в коммерческом предложении может быть указано, что его оплата (полная или в определенном размере), или предоставление гарантийного письма с обязательством об оплате в установленный срок, будет свидетельствовать о заключении между сторонами договора на условиях, указанных в коммерческом предложении. В данном случае акцептом будет оплата/предоставление гарантийного письма.

При этом важно иметь в виду, что акцепт допускается только полный и безоговорочный. То есть если сторона, скажем, гарантийным письмом акцептовала коммерческое предложение, в дальнейшем она не сможет ссылаться на то, что она согласовывала только предмет, цену и сроки, а вот с размером штрафных санкций, например, она не была согласна.

Кроме того, договор может быть заключен на торгах (в форме конкурса или аукциона) — порядок заключения такого договора регламентируется специальными нормами Гражданского кодекса.

В любой момент после подписания договора стороны могут по обоюдному согласию изменить или дополнить его условия.

Все дополнительные соглашения, приложения, акты к договору должны быть составлены в той же форме, что и основной договор, т.е. в письменной (а если договор подлежал государственной регистрации, то дополнительные соглашения об изменении условий договора также должны быть зарегистрированы), иметь дату составления и четкую относимость к конкретному договору. Конечно, все приложения и дополнения должны быть подписаны уполномоченными представителями сторон, не обязательно теми же, кто подписывал основной договор, но обязательно имеющими соответствующие полномочия.

Расторжение договора также возможно по соглашению сторон в любое время — а в одностороннем порядке только в случаях, предусмотренных законом или договором.

Один из таких случаев предусмотрен в ст. 451 ГК РФ — расторжение договора в связи с существенным изменением обстоятельств.

Изменение обстоятельств признается существенным, когда они изменились настолько, что, если бы стороны могли это разумно предвидеть, договор вообще не был бы ими заключен или был бы заключен на значительно отличающихся условиях.

При этом, если стороны не достигли соглашения о приведении договора в соответствие с существенно изменившимися обстоятельствами или о его расторжении, договор может быть расторгнут судом по требованию заинтересованной стороны при наличии одновременно ряда условий, предусмотренных названной статьей.

Как мы уже говорили, стороны свободны в заключении ими договора. Исключение — публичный договор. Такой договор организация обязана заключить с каждым, кто к ней обратится на условиях, которые являются одинаковыми для всех потребителей.

В силу прямого указания закона (ст. 730 ГК РФ) бытовой подряд (т.е. выполнение работ по договору, в котором заказчиком является потребитель — гражданин, который будет использовать результат работ для собственных, личных и иных нужд, не связанных с предпринимательской деятельностью) — это публичный договор. А значит, отказ коммерческой организации от заключения такого договора при наличии возможности выполнить для потребителя соответствующие работы не допускается. И потребитель (при желании) может обратиться в суд с понуждением о заключении такого договора. Конечно, компании не сложно будет доказать, что возможность выполнить работы для данного потребителя в тот момент отсутствовала.

Еще один из видов договоров — это предварительный договор. Такой договор сам по себе не устанавливает обязанностей и содержит намерение сторон заключить в будущем договор на изложенных в нем условиях. Часто такой договор называют соглашением или протоколом о намерениях, опционом. Его название может быть различным, но он всегда должен быть заключен в письменной форме, а если основной договор подлежит нотариальному удостоверению, то и предварительный договор тоже должен быть нотариально удостоверен. Если эти требования не соблюдены, предварительный договор является ничтожной сделкой.

На основании заключенного предварительного договора в течение предусмотренного в нем срока (а если этот срок не предусмотрен, то в течение одного года) стороны должны заключить основной договор на тех условиях, которые описаны в предварительном договоре. Если одна из сторон уклоняется от заключения основного договора (скажем, чтобы получить от стороны определенные выгоды, подписала предварительный договор с ценами, по которым продавать не собиралась), другая сторона до истечения установленного срока должна направить ей уведомление о готовности заключить основной договор, и если сторона проигнорирует это уведомление, то можно смело идти в суд с иском о понуждении к заключению договора или о взыскании убытков. Если же в течение согласованного срока ни одна из сторон не направит другой уведомления о готовности заключить основной договор, то обязательство по заключению такого договора прекращается по умолчанию сторон.

Еще выделяются договоры присоединения (когда одна сторона принимает условия договора в редакции другой стороны без возможности их изменения), договоры в пользу третьего лица, взаимные и односторонние договоры (когда у одной стороны возникают только права, а у другой — только обязанности — например, договор займа).

Итог заключения договора, соответствующего требованиям законодательства, — возникновение обязательств или обязанности одной стороны (должника) выполнить определенные действия в пользу другой стороны (кредитора).

Хотя, к слову, заключение договора — это не единственный способ возникновения обязательств, но мы остановимся на договорных обязательствах и способах их обеспечения.

Обязательство не может предусматривать обязанностей для третьих лиц, но может предусматривать наделение третьих лиц определенными правами.

По общему правилу обязательства должны исполняться сторонами в соответствии с условиями этих обязательств. Односторонний отказ от исполнения обязательств не допускается. Но, как и из любого правила, из этого правила тоже есть исключение — например, в соответствии со ст. 717 ГК РФ (речь о договоре подряда) заказчик в любой момент вправе отказаться от исполнения договора подряда, выплатив подрядчику часть установленной за работу цены пропорционально выполненной части работ. Заказчик при этом вправе требовать возмещения ему убытков, причиненных расторжением договора, что подразумевает сбор доказательств, во-первых, их возникновения и, во-вторых, причинно-следственной связи между действиями заказчика и убытками.

В договоре, правда, можно предусмотреть, что заказчик не вправе отказаться от исполнения договора. Если этой фразы нет, заказчик может воспользоваться предоставленным ему ст. 717 ГК РФ правом. Сразу же оговорюсь, что в договоре с потребителем (гражданином, который заказывает «для себя») нельзя ограничить его право на односторонний отказ от исполнения договора. Даже если вставить в договор такую фразу, она не будет действовать, как противоречащая ст. 32 Закона РФ «О защите прав потребителей». В то же время эта фраза в некоторой степени может «дисциплинировать» потребителя, но юридической нагрузки, повторяю, иметь не будет.

Если вернуться к исполнению обязательств, стоит отметить, что исполнение может быть как в целом, так и по частям. Немаловажный момент закреплен в ст. 312 ГК РФ — должник вправе при исполнении своего обязательства потребовать доказательств того, что исполнение принимается самим кредитором, и несет риск непредъявления такого требования. Возьмем, к примеру, договор на выполнение работ по замене оконного блока в квартире гр-на А. Если заказчиком в договоре выступает гр-н А, а акт приемки выполненных работ подписал, например, гр-н В, который может быть другом, соседом, коллегой, родственником гр-на А и оказался на момент сдачи работ в квартире гр-на А, работы будут считаться не принятыми заказчиком. И риск в данном случае того, что акт выполненных работ подписан не стороной по договору, несет исполнитель, который эти работы ему передал. На практике отношения по таким договорам действительно бывают сложные, т.к. заказчик не всегда может оказаться «в нужное время в нужном месте», может заболеть, прислать кого-нибудь «вместо себя». Для этого целесообразно в тексте договора отдельным пунктом указывать, кто может быть представителем заказчика на объекте, кто имеет право принимать работы, вносить оплату, предъявлять претензии.

За нарушение обязательств стороны в договоре предусматривают ответственность. Один из способов установления ответственности — это установление обеспечения обязательств.

Остановимся на некоторых способах такого обеспечения.

Пожалуй, самый распространенный — это установление неустойки. Неустойка — это сумма, которую должник обязан оплатить в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств. При этом кредитору не нужно доказывать причинение убытков, достаточно лишь установить факт ненадлежащего исполнения обязательств (например, просрочка в оплате, поставке). Неустойка может быть договорной (когда ее размер устанавливается в договоре) или законной (когда размер неустойки за конкретное нарушение установлен в законе — стороны не имеют права изменять его в сторону уменьшения, и любое их соглашение об этом будет ничтожным). Пример законной неустойки — процент за пользование чужими денежными средствами по ст. 395 ГК РФ в размере ставки рефинансирования, установленной Центральным банком РФ за каждый день просрочки. На сегодня ставка рефинансирования составляет 10 % годовых, или 0,028% в день. Указанная неустойка применяется при просрочке оплаты, когда в договоре не согласован более высокий размер неустойки. Согласитесь, что это совсем небольшой процент. Совсем другой процент установлен в законе «О защите прав потребителей» и касается ответственности за нарушение сроков выполнения работ (например, все по тому же договору о замене оконных блоков) — 3% в день от стоимости невыполненных в срок работ. И даже если в договоре процент стоит меньше, автоматически действует процент, установленный законом.

В следующих статьях мы будем подробнее говорить о законе «О защите прав потребителей» и о том, как в неравнозначных (для потребителя и продавца) условиях минимизировать возможные риски.

Сейчас же хочу отметить, что суд, если требование о взыскании неустойки рассматривается в суде, вправе уменьшить размер неустойки, применив ст. 333 ГК РФ, если подлежащая оплате неустойка явно несоразмерна последствиям нарушения обязательства. При этом судьи будут учитывать период просрочки исполнения обязательства, имущественное положение должника, предпринимал ли должник попытки исполнять обязательство частями. Но на самом деле судья, принимая решение о снижении или неснижении суммы неустойки, руководствуется своими внутренними убеждениями. Поэтому на практике бывает, что один судья взыскивает неустойку из расчета 0,3% в день, а другой уменьшает неустойку, рассчитанную из расчета 0,1% в день.

Еще один способ обеспечения исполнения обязательств — это удержание. Удерживать можно имущество должника, которое кредитор обязан передать должнику, в случае, если должником нарушен срок оплаты этого имущества и до тех пор, пока должник не произведет требующуюся от него оплату. Удержанием может обеспечиваться не только требование об оплате. Однако, если вы не хотите, чтобы к вам была применена такая мера, в договоре можно указать, что правила об удержании к отношению сторон не применяются.

Следующий способ — это залог, он позволяет в случае неисполнения должником обязательств получить удовлетворение из стоимости заложенного имущества. При этом залогодателем (тот, кто отдает имущество в залог) может быть как сам должник, так и любое другое лицо (например, дружественная должнику компания). В залог может быть передано имущество, а также права (например, право аренды).

Похожий по звучанию способ обеспечения исполнения обязательств — задаток. Задатком признается денежная сумма, выдаваемая одной из договаривающихся сторон в счет причитающихся с нее по договору платежей другой стороне в доказательство заключения договора и в обеспечение его исполнения. Если же вдруг в дальнейшем обязательство не будет исполнено стороной, давшей задаток, то он остается у другой стороны. Если за неисполнение договора будет ответственна сторона, получившая задаток, она обязана уплатить другой стороне двойную сумму задатка.

Задаток следует отличать от аванса. Задаток является таковым только если соглашением сторон в письменной форме зафиксировано, что переданная сумма является задатком.

Разница важна, так как в случае, если вы (скажем, как покупатель) заплатили аванс по договору поставки, а поставку вам не произвели, вы вправе требовать возврата суммы уплаченного аванса с процентами за пользование чужими денежными средствами за каждый день просрочки. Если по такому же договору поставки вы составили соглашение о задатке, и перечислили сумму продавцу, а он не произвел поставку, вы вправе требовать помимо возврата перечисленной суммы задатка уплаты еще такой же суммы.

Еще из способов обеспечения обязательств отмечу поручительство, которым может устанавливаться солидарная или субсидиарная ответственность поручителя. Солидарная ответственность встречается чаще, и она означает, что кредитор имеет право предъявить требование к любому из лиц (должник или поручитель), и поручитель, скажем, оплатив за должника, получает право в регрессном порядке требовать исполнения обязательств должником. При субсидиарной ответственности право предъявить требование поручителю у кредитора возникает только после того, как кредитор предъявил такое требование должнику, и должник не исполнил его в разумный срок.

Законами или договором могут быть предусмотрены и иные способы обеспечения обязательств.

Стороны могут передавать свои обязательства третьим лицам. Выделяется уступка права требования, или цессия, когда на возмездной основе переуступается третьему лицу право требования с должника выполнения им своих обязательств (чаще всего, оплаты). Если в договоре специально не оговорено иное, согласие должника на произведенную уступку не требуется. Он должен быть лишь уведомлен новым кредитором о произошедшей перемене лица в обязательстве.

Если же, наоборот, должник хочет передать свой долг третьему лицу, то стороны заключают договор перевода долга. И этот договор не вступает в силу без его согласования кредитором.

При перемене лиц в обязательстве сами обязательства сохраняют свою силу.

За нарушение обязательств стороны несут ответственность, в том числе уплату неустойки, возмещение убытков. Ст. 402 ГК РФ прямо установлено, что действия работников должника по исполнению его обязательства считаются действиями должника. Должник отвечает за эти действия, если они повлекли неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства.

Обязательства могут прекращаться их исполнением, невозможностью исполнения (например, форс-мажор), зачетом, отступным и т.п.

Рассмотренные нами общие положения об обязательствах применимы ко всем договорам, заключаемым компаниями в повседневной жизни. В следующей статье мы будем говорить уже о конкретном виде договоров — договоре купли-продажи, и особенно подробно остановимся на его разновидности — договоре поставки.

Мария Пухлова, юрист компании "Форте"

1. Договор и сфера его применения. Договор - центральный и важнейший институт гражданского права, который используется во всех сферах предпринимательства и обслуживает разнообразные имущественные и личные потребности граждан. Действующее гражданское законодательство, отражая процесс заключения и исполнения договора, употребляет термин «договор» в трех значениях: как основание возникновения договорных обязательств (договор - сделка), как возникшие из договора обязательства его участников (договор - обязательство) и как письменное выражение соглашения сторон (договор - документ). В настоящей главе договор рассматривается преимущественно в первом его значении.

Договор как сделка - это соглашение двух или более сторон, направленное на установление гражданских прав и обязанностей или их изменение и прекращение (ст. 420 ГК). Отсюда следует, что участниками договора могут быть только субъекты гражданского права, наделенные дееспособностью и выражающие свою волю, а сам договор предполагает свободу и самостоятельность его сторон. Там, где такой свободы нет, договор возможен, однако, его эффективность резко снижается.

Широкое применение и возможности договора обусловлены тем, что как правовая форма он соответствует характеру регулируемых гражданским правом имущественных отношений рынка, когда необходимы самостоятельность и инициатива участников экономического оборота и, следовательно, определенная свобода (диспозитивность) правового регулирования. Эти основополагающие начала договорного права в условиях рыночной экономики закреплены в ст. 421 ГК «Свобода договора» (подробно далее).

Юридические преимущества договорной формы взаимоотношений проявляются в ее универсальности, простоте и гибкости. Договор может быть заключен в любой форме, причем и между отсутствующими контрагентами (путем переписки) или через представителя. Первоначальные условия договора могут быть в дальнейшем изменены и дополнены сторонами, их права могут быть установлены в интересах

третьих лиц, которые в заключении договора не участвовали, или уступлены затем третьим лицам. Все это делает договор незаменимым инструментом рынка.

Функции гражданско-правового договора характеризуются в литературе с известными различиями, однако большинство авторов отмечают следующие основные задачи (функции) договора.

Во-первых, договор является формой установления хозяйственных связей между участниками экономического оборота и основанием возникновения их взаимных обязанностей и прав. Договор наполняет эти связи конкретным содержанием, должен обеспечивать их практическую реализацию и ответственность за исполнение принятых обязательств.

Во-вторых, договор позволяет его участникам определить и согласовать их взаимные права и обязанности с учетом как потребностей рынка, так и индивидуальных запросов и возможностей каждого из контрагентов. Эта функция договора представляется особо важной, ибо она обеспечивает обслуживание договором общественных нужд и потребностей. Практическое осуществление этой функции договора предполагает наличие необходимой свободы (диспозитивности) в законодательной регламентации условий договора и предоставление его участникам права самостоятельно определять условия договора в рамках общих предписаний закона.

В-третьих, заключение договора создает для сторон важные правовые гарантии. Это выражается в том, что договор подлежит обязательному исполнению (ст. 425 ГК), одностороннее изменение его условий допускается только в определенных случаях и лишь по решению суда (ст. 450 ГК), а нарушение принятых по договору обязательств влечет обязанность возместить причиненные этим убытки (ст. 15, 393 ГК). Стороны могут предусмотреть в договоре и другие правовые средства обеспечения его исполнения: условие о неустойке, поручительство, гарантию и др. Сопутствующий договору механизм имущественной ответственности дополняется правом расторгнуть договор при его существенном нарушении контрагентом (ст. 450 ГК).

Договор применяется не только в сфере имущественных отношений, основанных на использовании товарно-денежных категорий (такие договоры именуются товарными), но также для регламентации организационных отношений, когда договор направлен преимущественно на формирование последующих имущественных связей участников договора или их нижестоящих структур и определение основных условий таких связей (так называемые организационные или рамочные договоры).

2. Законодательное регулирование договора. Учитывая важное значение договора, новый ГК, в отличие от ранее действовавшего ГК 1964, посвящает ему специальный подраздел (гл. 27, 28 и 29), содержащий общие положения о договоре и насчитывающий более 30 статей (ст. 420-453). К договору применяются также общие нормы ГК о сделках и обязательствах, если они не изменены специальными нормами о договоре (пп. 2 и 3 ст. 420 ГК). Большинство норм этих разделов ГК имеют диспозитивный характер, что отражает требования рыночной экономики.

Общие положения части первой ГК о договоре дополняются обширным законодательством о различных видах договоров: нормами части второй ГК и специальным законодательством об отдельных договорах (розничной купле-продаже, поставке для государственных нужд, подряде, транспортных договорах, кредитовании и др.). Для договоров граждан особое значение имеет Закон о защите прав потребителей, который дает физическим лицам повышенную правовую защиту. Авторские и лицензионные договоры являются предметом законодательства РФ об интеллектуальной собственности.

Договор должен соответствовать правовым нормам, действующим в момент его заключения. Последующие изменения законодательства влияют на условия состоявшегося договора только в том случае, когда в законе установлено, что его действие распространяется на отношения, возникшие из ранее заключенных договоров (ст. 422 ГК). Такие случаи придания правовым нормам обратной силы в действующем законодательстве крайне редки.

В рыночной экономике широкое распространение и применение получают примерные (типовые) условия договоров, которые разрабатываются и публикуются ассоциациями предпринимателей и крупными фирмами-монополистами применительно к отдельным группам договоров (купли-продажи, аренды, строительного подряда, перевозкам). Примерные условия договора могут иметь разную форму и излагаться в виде текста договора (его проформы) или перечня его общих условий, к которым отсылает заключаемый сторонами договор, а также в виде редакции его отдельных условий.

В п. 1 ст. 427 ГК сказано, что условия примерного договора применяются к заключенному договору только при наличии в нем прямой отсылки к таким условиям. Однако согласно п. 2 этой же статьи при отсутствии такого рода отсылки примерные условия применяются к отношениям сторон в качестве обычаев делового оборота, если они отвечают требованиям ст. 5 и п. 5 ст. 421 ГК, дающим понятие обычая.

3. Свобода договора. Присущие договору правовые качества и преимущества могут быть в полной мере использованы только в условиях свободы договора. ГК называет свободу договора в числе основных начал гражданского законодательства (п. 1 ст. 1) и определяет содержание и общие рамки этого важного правового начала (ст. 421).

Граждане и юридические лица свободны в заключении договора, и понуждение его заключить допускается только в случаях, предусмотренных ГК и иными законами или добровольно принятым обязательством. Таким образом, понуждение к договору может вводиться только законами и не должно устанавливаться актами Правительства РФ, а тем более - министерств и агентств.

Свобода договора означает, что стороны самостоятельно определяют своих партнеров с учетом имеющейся информации об их профессиональности, надежности и предлагаемых ими условиях. Нет правовых препятствий для заключения договоров с иностранными фирмами и гражданами, действующими на территории Российской Федерации с соблюдением установленного порядка. Однако условия таких договоров могут иметь особенности в отношении расчетов и ответственности иностранного партнера. Эти особенности изучаются в курсах международного частного права.

ГК заметно расширил перечень регулируемых договоров по сравнению с ранее действовавшим законодательством. При этом субъекты гражданского права могут заключать как предусмотренные, так и не предусмотренные законодательством договоры. Возможны соглашения, содержащие элементы договоров разного рода, так называемые смешанные договоры, и они получили в современных условиях заметное распространение.

Наконец, и это наиболее важное проявление свободы договора, стороны вправе определять условия заключаемого договора по собственному усмотрению с учетом, естественно, реального состояния рынка и своих хозяйственных и финансовых потребностей и возможностей. Стороны определяют также порядок заключения договора: самостоятельно, через представителя, на конкурсной основе и т. д.

Однако свобода договора не означает полную самостоятельность сторон при его заключении и определении его условий. Действующее законодательство содержит немалое число императивных норм, обязательных для граждан и юридических лиц при совершении ими договоров и выработке их условий. Установление таких норм отражает общегосударственные интересы, особенность отдельных групп договоров и необходимость защиты прав других участников имущественного оборота.

Общегосударственные (публичные) интересы требуют соблюдения общественной безопасности (ограничение торговли оружием, наркотиками и т. д.), норм санитарной и пожарной безопасности, а также предписаний, направленных на охрану природы и окружающей среды. Такого рода ограничительное регулирование устанавливается нормами административного, а не гражданского права.

В некоторых сферах имущественного оборота обязательно строгое соблюдение технических норм и правил как условие заключения и исполнения договоров (транспорт, энергоснабжение всех видов, связь), а также единообразие условий заключаемых договоров, обеспечивающее нормальное осуществление массовых технологических операций. В этих случаях вводятся императивные нормы как административного, так и гражданского права.

Обязательное заключение договора введено для предпринимателей, осуществляющих коммерческую деятельность в рамках публичных договоров, когда продажа товаров или оказание услуг должны производиться каждому обратившемуся лицу. Круг таких предпринимателей достаточно широк (ст. 426 ГК). Это традиционная норма рыночного законодательства, особенно на первом этапе его становления.

Наконец, определенные рамки для свободы договора установлены законодательством об ограничении монополистической деятельности и защите конкуренции. Действующие в этой области законы требуют согласования некоторых сделок с антимонопольными органами и разрешают им принимать акты, обязывающие предпринимателей-монополистов заключать договор. По существу, в этих случаях речь идет не об ограничении свободы договора, а об установлении разумных и справедливых правил добросовестной конкуренции на рынке, которые в интересах его развития и самих выступающих на рынке субъектов гражданского права.

Обязательность заключения договоров может устанавливаться для государственных и муниципальных казенных предприятий их собственниками. В силу ст. 20 Закона о государственных и муниципальных унитарных предприятиях его собственник вправе доводить до предприятия обязательные для исполнения заказы на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных или муниципальных нужд. Это необходимая реализация широких прав собственника, которые должны за ним сохраняться в силу природы собственности и необходимости ее защиты.

Специфика гражданского права такова, что вступающие в данную плоскость правоотношений субъекты рано или поздно принимают на себя определенные обязательства. В выделяют несколько их видов, подробное рассмотрение которых будет представлено в данной статье. Итак, что же собой представляет обязательство?

Характерные черты и в гражданском праве .

Самое просто определение обязательства гласит, что оно представляет собой особое правоотношение, в котором первая сторона имеет право, а вторая - обязательство по его исполнению. Но данное понятие слишком упрощено. Более полно можно определить сущность обязательства в гражданском праве при помощи его признаков.

Первой чертой данного правоотношения является имущественная характеристика. Заключается она в том, что предметом выступают исключительно (владение, распоряжение, пользование или их симбиоз). Они могут пребывать как в динамическом состоянии (переходить от одного лица к другому), так и в статике (фиксирование права).

Вторая черта обязательства заключается в том, что для его реализации необходимо действие - выполнение определенного акта исполняющей стороной. Это может быть выполнение работ, выплата долга и т.п.

Третьей чертой выступает относительность обязательства. Заключается она в том, что рассматриваемое обязательное правоотношение всегда направлено на строго определенных лиц, что собственно и отличает его от права собственности, где лица могут и не быть четко определены, а указаны расплывчатой фразой «третьи лица». Стоит помнить, что стороны в обязательственном правоотношении могут выступать как единолично, так и в групповом составе. При этом множественность лиц доступна как с обеих сторон, так и с одной.

Причины возникновения обязательств разнообразны и в зависимости от них выделяют особые виды:

1. договорные - базируются на основании гражданско-правового договора;

2. внедоговорные - к ним относятся те, основанием для появления которых стало причинение вреда. Их определяют так же, как деликтные обязательства в В законодательстве, как правило, четко оговаривается причина их появления.

Договорные обязательства в гражданском праве .

Являются большей группой обязательств. Связано данное обстоятельство с тем, что устанавливает широкий круг договоров, а, следовательно, прав и обязанностей, вытекающих из них. Все договорные обязательства делятся на две большие категории - по передаче прав на вещь и по оказанию услуг. Однако правовой наукой выделяются и иные виды:

Простые и сложные - в зависимости от количества прав и обязанностей, возложенные на стороны;

Односторонние и двусторонние - в первом случае сторона имеет только право или обязанность, а во втором - стороны располагают как правами, так и обязанностями;

Обязательства с пассивной множественностью (несколько должников) или активной (несколько кредиторов); и иные.

Договорные обязательства многогранны, и с появлением нового они трансформируются и расширяются.

Внедоговорные обязательства в гражданском праве .

В отличие от первого вида, данный тип обязательств базируется на строго определенных деликтах (правонарушениях). Отсюда и их название «деликтные обязательства в гражданском праве».

На данный период времени и законодательство выделяют две причины возникновения подобных обязательств:

1. необоснованное обогащение;

2. причинение вреда.

Если в случае с договорными обязательствами их подтверждение государственными органами не требуется, то внедоговорные обязательства в гражданском праве возникают только при признании факта правонарушения строго определенным компетентным органом. Данный вид обязательств подразумевает невозможность перемены лиц в правоотношении, т.к. оно тесно связано с личностью сторон. Это положение отличает деликтные обязательства от договорных.

Исследовав представленные характеристики, можно сделать вывод, что обязательство в гражданском праве представляет собой особое правоотношение, в котором всегда участвуют 2 стороны (должник и кредитор) и которое всегда возникает в силу оговоренных в законодательстве обстоятельств .

Протокол общего собрания трудового коллектива признается одним из основных организационно-распорядительных документов собрания . Как и с какой целью он составляется? В данной статье мы подробно ответим на эти и некоторые другие вопросы.

Что такое общее собрание трудового коллектива?

Общее собрание трудового коллектива созывается для решения наиболее важных вопросов жизни организации .

Согласно российскому законодательству, существует два вида таких собраний.

Они разграничиваются в зависимости от количества присутствующих работнико в, необходимого для признания собрания правомочным:

• общее собрание работников имеет юридическую силу, если на нем присутствует более чем 1/2 работников организации ;
• конференция работников имеет юридическую силу, если на ней присутствует не менее 2/3 делегатов , избранных работниками.

Трудовым законодательством установлены вопросы, разрешение которых является исключительным полномочием общего собрания (конференции) работников. Сюда относятся:

• выборы представителя для ведения коллективных переговоров;
• выборы представителей работников в комиссию по трудовым спорам;
• принятие решения об образовании комиссии по трудовым спорам в структурном подразделении организации;
• утверждение, изложение в надлежащей форме и направление работодателю требований работников;
• принятие решения о проведении забастовки.

Однако общее собрание трудового коллектива может созываться для разрешения других вопросов по своему усмотрению , если данные проблемы не отнесены законодательством к исключительной компетенции другого органа или должностного лица.

Собрание трудового коллектива позволяет решить множество проблем. Если вопрос стоял о нарушении устава или превышении полномочий, то может понадобиться которого вы найдёте по ссылке.

Голосование на собрании является открытым. Остальные вопросы, относящиеся к порядку созыва и деятельности собрания, законодательством не урегулированы, а значит их разрешение отнесено к компетенции самого общего собрания.

Для чего нужен протокол?

Протокол общего собрания работников отражает последовательность обсуждения вопросов , рассматриваемых на конкретном собрании, фиксирует принятые решения и устанавливает сроки их исполнения.

Данный документ наделен обязательной юридической силой. Иными словами, если какое-либо решение, принятое на общем собрании, не зафиксировано в протоколе, данное решение признается несуществующим и не является обязательным для исполнения.

Порядок составления протокола

Порядок ведения протокола целесообразно рассматривать применительно к трем этапам :

1. Подготовительные действия;
2. Составление протокола;
3. Ознакомление с протоколом заинтересованных лиц.

Подготовительные действия

Лицом, в чьи обязанности входит составление протокола общего собрания трудового коллектива, является секретарь .

На практике секретарь (наряду с председателем), как правило, избирается работниками до проведения собрания или же во время собрания в рамках одного из вопросов повестки дня.

Перед составлением протокола секретарем должна быть проведена подготовительная работа , состоящая из нескольких этапов:

1. Секретарь должен выяснить вопросы, выносимые на обсуждение , и согласовать их с руководством. Кроме того, необходимо определить регламент для рассмотрения каждого вопроса в отдельности и проведения собрания в целом;
2. Вторым этапом производится извещение трудового коллектива о проведении коллективного собрания ;
3. Далее секретарь устанавливает последовательность рассмотрения вопросов с учетом утвержденного регламента, вынося наиболее важные вопросы в начало;
4. Следующим этапом является ознакомление с повесткой дня всех участников собрания , а также лиц, приглашенных в качестве наблюдателей;
5. Затем секретарь готовит регистрационный лист (документ, необходимый для внесения в протокол количества участников общего собрания);
6. Далее необходимо распространить среди участников тезисы докладов выступающих и другие необходимые материалы;
7. Наконец, непосредственно перед собранием, секретарь тиражирует документы, имеющие отношение к общему собранию , и раздает их всем присутствующим.

Составление протокола

Во время собрания секретарь осуществляет полную и подробную запись хода обсуждений , после чего он в максимально сжатые сроки обязан составить протокол и представить его для ознакомления и утверждения председателю.

Помимо секретаря и председателя, протокол должен быть подписан всеми участниками.

Чтобы упростить этот процесс, перед собранием можно подготовить своего рода «регистрационный лист».

Каждый участник при входе в зал заседания (или выходе из него) внесет в данный документ свои фамилию, инициалы и подпись . Такой регистрационный лист впоследствии прикладывается к протоколу .

При подготовке протокола может потребоваться журнал учета трудовых книжек, посмотреть образец и скачать его можно .

Важно отметить, что протокол составляется именно на бланке организации формата А4, в котором нумеруется каждая страница. Документ необходимо прошнуровать и хранить на протяжении всей деятельности организации.

Ознакомление с протоколом заинтересованных лиц

После подписания с протоколом необходимо ознакомить всех работников организации, а также иных заинтересованных лиц . Такое ознакомление может осуществляться в двух формах:

1. Направление копии протокола. В данном случае секретарь делает копии протокола и направляет всем заинтересованным лицам посредством почтовой, факсимильной связи, электронной почты либо вручает протокол лично .
2. Размещение выписки из протокола на информационном стенде организации. Выпиской из протокола является копия фрагмента текста оригинального документа , имеющего отношение к вопросу, с которым необходимо ознакомить заинтересованных лиц.

Непреложными элементами выписки признаются обязательные реквизиты протокола собрания, вводная часть, один из вопросов повестки дня, процесс его обсуждения и принятое решение. Для придания выписке юридического значения достаточно подписи секретаря собрания.

Структура и план протокола

Протокол общего собрания трудового коллектива, включает в себя вводную и основную части . Составляющим элементом протокола также может быть особое мнение отдельного участника.

В отличие от такого мнения, обязательные реквизиты протокола являются частями документа, без которых он не имеет юридической силы.

Обязательные реквизиты

Обязательными реквизитами любого протокола общего собрания трудового коллектива являются :

• полное название организации;
• вид документа (в нашем случае это протокол );
• дата проведения собрания (если собрание проходило в течение нескольких дней, указываются дата начала и окончания через тире );
• учетный номер;
• место составления;
• заголовок к тексту (реквизит документа, кратко излагающий его содержание );
• подписи секретаря и председателя собрания.

Вводная часть

Элементами вводной части протокола являются :

• ФИО секретаря и председателя;
• ФИО участников собрания. При условии, что их число составляет более 15 человек, фиксируется лишь их количество , а полный список участников с указанием их фамилий и инициалов прилагается к протоколу. Кроме того, отмечается общее число работников организации ;
• ФИО приглашенных лиц , если таковые имеются наряду с должностью и местом работы;
• Повестка дня. Вопросы повестки дня располагаются в порядке уменьшения их значимости . Помимо вопросов, необходимо отметить докладчиков по каждому из них .

Полная информация о каждом сотруднике есть в трудовом договоре. Как вести , образец – смотрите по ссылке.

Основная часть и выписка

Основная часть протокола состоит из разделов . Содержание каждого раздела должно соответствовать вопросам повестки дня (первый раздел посвящен первому вопросу повестки и т.д. ). План раздела включает в себя следующие элементы:

• первый структурный элемент начинается со слова «Слушали:…». В нем указывается ФИО докладчика и, как правило, название доклада . Сам же доклад прилагается к протоколу . Однако текст доклада может быть непосредственно размещен в данной части протокола;
• второй элемент вводится словом «Выступили:…» . Здесь отражаются ФИО лиц, которые задавали вопросы докладчику или иным образом участвовали в дискуссии по вопросу. Кроме того, формулируется суть данных вопросов и выступлений ;
• последняя часть вводится словом «Решили:…». В ней излагается принятое решение. Под ним указывается количество проголосовавших «за», «против», а также воздержавшихся от голосования .

Вдобавок, необходимо приложить список лиц, не принявших участие в голосовании. Решение по одному вопросу может состоять из более чем одного пункта.

В таком случае они размещаются в зависимости от уменьшения значимости .Особое мнение отдельного участника отмечается в протоколе после решения, к которому оно относится.

Многие вопросы разрешает учётная политика организации. О том, что это такое читайте .

Протокол общего собрания трудового коллектива по поводу заключения коллективного договора (образец)

Одним из распространенных поводов для проведения общего собрания работников организации является заключение или изменения коллективного договора . Следует отметить, что в этом случае протокол общего собрания имеет свои особенности.

Так, во вводной части, помимо уже указанных реквизитов, должны быть отмечены представители работников и нанимателя.

Если вы решили открыть собственный бизнес и не можете определиться, то статья по ссылке поможет вам разобраться.

Чаще всего представителем работников выступает первичная профсоюзная организация (профсоюз, объединяющий в себе более половины работников нанимателя). Но в случае отсутствия такой организации представители работников избираются общим собранием (конференцией) работников.

Повестка дня в таком протоколе обязательно должна включать в себя вопрос , который можно сформулировать так: «О заключении коллективного договора».

В решении указывается, на какой период заключается коллективный договор . Текст самого договора прилагается к протоколу.

Образец протокола общего собрания трудового коллектива вы можете скачать .

Если по отдельным аспектам коллективного договора представители работников и нанимателя не пришли к соглашению , то договор заключается на тех условиях, которые были согласованы, а к протоколу прилагается как заключенный договор, так и протокол разногласий .

Протокол разногласий впоследствии может быть передан на разрешение в комиссию по трудовым спорам или суд.

Отдельным пунктом в решении может содержаться положение о предоставлении права представителям работников и нанимателя подписать договор.

Таким образом, как мы выяснили, протокол общего собрания трудового коллектива (общего собрания работников или конференции работников) представляет собой документ, придающий юридически-обязательную силу решению собрания.

Для того чтобы надлежащим образом оформить протокол, секретарь должен проделать колоссальную работу как на стадии подготовки, так и в процессе, а также после собрания.

Положительная характеристика с места работы может круто изменить дальнейшую карьеру, подробная информация – .

Протокол является строго формальным документом , имеющим фиксированную структуру: вводную и основную часть. В целом назначение данного документа состоит в обеспечении своевременного и неукоснительного исполнения решения общего собрания трудового коллектива.

Иногда необходимо провести собрание не только трудового коллектива, но и участников ООО, как это правильно сделать смотрите здесь: